Антон Забєльський, для Forbes Ukraine
Forbes Digital
Категорія
Лідерство
Дата

Скільки платити командам, як утримати молодь і які напрями бізнесу підсилювати у 2026-му? Три інсайти з дослідження Robota.ua від СЕО Валерія Решетняка

3 хв читання

Поширити
СЕО Robota.ua Валерій Решетняк представив результати дослідження Robota.ua на Саміті СЕО. Фото Антон Забєльський, для Forbes Ukraine

Прослухати матеріал

05:33 хвилин
x1
  • 1
  • 1.25
  • 1.5
  • 1.75
  • 2.0
00:00 / 05:33
Озвучено за допомогою штучного інтелекту

У жовтні 2025-го Robota.ua опитала 320 представників великого, середнього та малого бізнесу. Результат – дослідження про плани компаній щодо зарплат, інвестицій та роботи із молоддю – CEO Robota.ua Валерій Решетняк представив на Саміті СЕО від Forbes Ukraine. Ось три ключові ідеї дослідження.

Новий журнал Forbes Ukraine – у продажу з безкоштовною доставкою

Четвертий номер Forbes Ukraine у 2026 році – про людей і бізнеси, які вже сьогодні визначають майбутнє країни. Усередині – «30 до 30», 15 перспективних ветеранських компаній, 20 франшиз із потенціалом зростання, Говард Баффет і $1,4 млрд допомоги Україні, ціна війни для бізнесу та українське мистецтво воєнного часу.

Купити журнал

Півтора роки кількість вакансій і середня зарплата на ринку праці стабільні, свідчать дані платформи Robota.ua. Конкуренція за кадри не збільшується, проте активність пошукачів зросла майже на 30%, каже СЕО компанії Валерій Решетняк. «Це гарна новина для роботодавців», – додає він. 

У жовтні 2025-го команда Robota.ua провела опитування 320 компаній з різних галузей. Представників великого, середнього та малого бізнесу запитали про тенденції у наймі працівників віком 18–22 роки, зарплатну політику, плани на розширення та інвестиції у 2026-му. Висновки з дослідження Решетняк представив на Саміті СЕО від Forbes Ukraine у Києві 14 листопада 2025-го. 

Ви знайшли помилку чи неточність?