HR — Forbes.ua

Що шукаємо?

#HR

Знайдено 54 публікації

Заради кого ти працюєш? Бізнес влаштовує співробітникам лекції з української культури. Навіщо компанії будують національну ідентичність /Фото Getty Images

Категорія: Картина дня

Заради кого ти працюєш? Бізнес влаштовує співробітникам лекції з української культури. Навіщо компанії будують національну ідентичність

Страх невизначеності, апатія та тривога - нормальна реакція на війну. Як українські компанії підтримують ментальне здоров’я працівників та лікують колективну травму /Фото Анна Наконечна

Категорія: Компанії

Страх невизначеності, апатія та тривога - нормальна реакція на війну. Як українські компанії підтримують ментальне здоров’я працівників та лікують колективну травму

Через війну IT-компанії відкривають тимчасові та нові офіси. Як вони допомагають командам залишатись сфокусованими

Категорія: Компанії

Через війну IT-компанії відкривають тимчасові та нові офіси. Як вони допомагають командам залишатись сфокусованими

HR під час війни. Як підтримувати та спрямовувати тисячі співробітників під час кризи. Кейси трьох великих українських компаній /Фото з особистого архіву

Категорія: Компанії

HR під час війни. Як підтримувати та спрямовувати тисячі співробітників під час кризи. Кейси трьох великих українських компаній

На захід України з «гарячих» міст переїхали дефіцитні фахівці. Як це використовує місцевий бізнес /Фото Getty Images

Категорія: Картина дня

На захід України з «гарячих» міст переїхали дефіцитні фахівці. Як це використовує місцевий бізнес

Лякаючі новини про війну заганяють в паніку працівників. Що роблять великі українські компанії, аби їх команди зберігали спокій /Фото Shutterstock

Категорія: Картина дня

Лякаючі новини про війну заганяють в паніку працівників. Що роблять великі українські компанії, аби їх команди зберігали спокій

Головне завдання СЕО – побудувати правильну корпоративну культуру, упевнений засновник 3DLOOK Вадим Роговський. 5 принципів, які допомагають йому в цьому /Фото з особистого архіву

Категорія: Лідерство

Головне завдання СЕО – побудувати правильну корпоративну культуру, упевнений засновник 3DLOOK Вадим Роговський. 5 принципів, які допомагають йому в цьому

Менеджери зі щастя. Українські топкомпанії зрозуміли, що гарне самопочуття працівників — це вигідно. Пояснюємо чому

Категорія: Картина дня

Менеджери зі щастя. Українські топкомпанії зрозуміли, що гарне самопочуття працівників — це вигідно. Пояснюємо чому

Ера Людини | Рекордна кількість працівників звільняється або змінює роботу. Що роблять українські компанії аби стати джерелом розуміння і турботи /Фото Ілюстрація Михайло Олександров

Категорія: Компанії

Ера Людини | Рекордна кількість працівників звільняється або змінює роботу. Що роблять українські компанії аби стати джерелом розуміння і турботи

Ефективна команда неможлива без високого рівня довіри. Як його побудувати? Пояснює бізнес-стратег Ґреґ Маккеон

Категорія: Лідерство

Ефективна команда неможлива без високого рівня довіри. Як його побудувати? Пояснює бізнес-стратег Ґреґ Маккеон

Досвід та емоції виховують лояльність команди краще за бонуси. Як їх створити, пояснює автор «Економіки вражень» Джозеф Пайн

Категорія: Компанії

Досвід та емоції виховують лояльність команди краще за бонуси. Як їх створити, пояснює автор «Економіки вражень» Джозеф Пайн

Що таке аутстафінг та як працює «оренда» спеціалістів в IT

Категорія: Інновації

Що таке аутстафінг та як працює «оренда» спеціалістів в IT