Минцифры готовится к запуску «Мрії», «єБронювання», «Дія.Офіс» и других сервисов. Каковы планы реформирования образования, государственного управления и развития оборонных технологий? Об этом рассказал глава Минцифры Михаил Федоров на конференции Forbes Tech. Главное из выступления
Велика війна пришвидшила вихід жінок на лідерські ролі. Вже 15 травня на форумі «Вільна» Forbes пропонує подивитися на це явище крізь нову, чітку оптику. Спікерки та спікери з Superhumans, Google, ENKO, McDonald’s, G. Bar та інших. Купуйте квитки за посиланням.
Трансформация образования
У нас есть пять ключевых направлений. Первое – образовательный менеджмент. Речь идет о педагогах и увеличении их зарплаты. Также это элементы сертификации для того, чтобы в систему образования приходили новые люди. Это изменение содержания и смысла образования. Это сеть, которая позволяет сделать образование равным для всех. Это образовательное пространство – то, как выглядит среда, где мы учимся и работаем.
Однако как понять, что внедряемые нами стандарты эффективны? Для того чтобы посмотреть на результаты образования, нужно 10, 15 и 20 лет. Только после того, как дети научатся, реализуют себя и капитализируются. Нам нужен результат сегодня.
И тогда у нас возникла идея создать «Мрію». Ваш ребенок и вы сможете увидеть предметы, приложение, оценки, формальный и неформальный фидбек от учителей.
Есть несколько вещей, которые нравятся больше всего. Первая – рекомендация новых образовательных траекторий для ребенка. Мы можем сказать: «Ты уже несколько семестров интересуешься такими-то предметами, тебе зашел факультатив предпринимательства, вот тебе отдельный бесплатный курс».
Второе – мониторинг системы образования в режиме реального времени для того, чтобы своевременно ее модернизировать. Мы запускаем продукт уже в следующем году. Думаю, что он будет не менее успешным, чем «Дія».
Как будет выглядеть образовательное приложение «Мрія»
Реформа университетов
Здесь есть несколько фундаментальных вещей. Первое – создание наблюдательных советов для избрания ректора. Именно от ректора зависит, какие он ставит KPI и какой менеджмент будет наниматься. Так работают УКУ или вузы в США.
Второе – изменение формулы финансирования, для того чтобы вузы получали деньги не только за бюджетные места государства, но и благодаря достижениям в науке. Тогда будет мотивация работать. И третье – введение грантов для специальностей, которые некритичны для государства. К примеру, юристы и экономисты.
Цифровизация государства
Мы запустили много продуктов до и во время полномасштабной войны. В частности, «Дія» показало себя с точки зрения безопасности. Там нет никаких утечек данных. Система работает. «Дія» почти достигло отметки в 20 млн пользователей. Мы запустили соответствующие услуги, отреагировав на новые проблемы. От уведомлений о передвижении врага на оккупированной территории до «єВідновлення».
Над чем мы сейчас работаем? Бизнесу интересен вопрос «єБронювання». Мы над этим работаем с Министерством экономики. Программа уже на финале и скоро будет запущена.
Мы также работаем над сертификацией и монетизацией уничтоженного имущества и перерегистрацией авто. Здесь будет революция. Мы просто убьем коррупцию в сервисных центрах. В то же время мы сделали карту укрытий и запускаем проект «єПідприємець».
Над какими услугами работает Минцифры?
Геймификация работы чиновников
Сейчас мы на стадии бета-тестирования проекта «Дія.Офіс». Это ответ на вопрос, как сделать так, чтобы государственная служба была эффективной. Мы хотим, чтобы цели каждого министра и главы государственного органа были публичными.
Ведь своими налогами вы платите заработную плату чиновнику. Вы их нанимаете, следовательно, вы должны знать, насколько они эффективны. Это первый шаг к геймификации государственного управления.
Сейчас это выглядит как внутренний сервис министерства, где вы можете дать коллеге награду, запустить опрос, рассказать о проблеме и использовать бесплатно сервисы Google.
Планы на «Дію.City»
Следующий проект – «Дія.City». Когда мы его запускали, многие в это не верили. Мы едва собрали голоса в парламенте. Многие думали, что создаем проблемный проект. Однако сегодня у «Дія.City» более 700 резидентов. И каждый месяц их количество увеличивается.
Что мы планируем делать дальше? Во-первых – продолжать создавать условия для развития defense-tech в рамках «Дія.City».
Армия дронов, роботов и РЭБа
Мы запустили проект «Армия дронов». В этом году мы увеличили производство более чем в 100 раз. В Украине – одни из лучших условий в мире, чтобы развивать это направление. Например, только за один день 80 единиц вражеской техники были поражены БпЛА. Речь идет о бронированной технике, пушках и т.д. Скоро мы запустим армию роботов, армию РЭБа, но это будет отдельная история.
Генеральні партнери конференції Forbes Tech 2023:
- FAVBET Tech – розробник інноваційних iGaming-рішень для мільйонів користувачів в Україні та світі;
- UCLOUD – найбільший УКРАЇНСЬКИЙ хмарний провайдер, що допомагає бізнесу на шляху цифрових трансформацій та зростання;
- МХП – міжнародна компанія в сфері харчових та агро технологій;
- Райффайзен Банк – провідний український банк, який зосереджений на інноваціях та наданні високоякісних фінансових послуг для мільйонів українців.
- Міжнародна диверсифікована група компаній NEQSOL HOLDING та VODAFONE Україна;
- Payforce – лідер з розробки фінтех-рішень для банків та ритейлу.
Партнери експо зони:
- Nemiroff. Нестримний дух України з 1872 року;
- Porsche – бренд, який представляє найбільш емоційні спортивні автомобілі преміумкласу у світі;
- FSG – ключовий гравець на ринку кібербезпеки: від попередження до оперативного реагування та розкриття кіберінцидентів;
- Медцентр CoMed. Перший в Україні коворкінг для профільних клінік;
- Intellias – глобальна технологічна компанія з українським корінням.
Вы нашли ошибку или неточность?
Оставьте отзыв для редакции. Мы учтем ваши замечания как можно скорее.
