Уряд розпочав реформу державного апарату: на першому етапі планує скоротити близько 4300 вакантних посад у центральних органах виконавчої влади, йдеться у коментарі пресслужби Кабміну на запит Forbes Ukraine.
Новий журнал Forbes Ukraine – у продажу з безкоштовною доставкою
Четвертий номер Forbes Ukraine у 2026 році – про людей і бізнеси, які вже сьогодні визначають майбутнє країни. Усередині – «30 до 30», 15 перспективних ветеранських компаній, 20 франшиз із потенціалом зростання, Говард Баффет і $1,4 млрд допомоги Україні, ціна війни для бізнесу та українське мистецтво воєнного часу.
Ключові факти
- На першому етапі реформи не йдеться про скорочення в міністерствах. Цей процес розпочнеться після функціональної діагностики, яка визначить, які функції дублюються і скільки людей потрібно для їх виконання, після чого ухвалюватимуть рішення щодо чисельності, пояснили у пресслужбі Кабміну.
- Також на першому етапі плануємо зменшити кількість заступників у міністерствах майже на 20%, а у ЦОВВ – на 18%.
- В уряді наголошують, що загальна мета цих змін – мати більше можливостей для залучення молоді та ветеранів через стажування, перші робочі місця та адаптацію процедур вступу на держслужбу.
- Ще одна частина – відновлення конкурсного добору на посади. Для цього необхідно, аби парламент ухвалив законопроєкт №13478-1.
- Ще один напрям – професійний розвиток держслужбовців та єдина рамка компетентностей, що охоплює лідерські навички, цифровізацію, євроінтеграцію та доброчесність, додали у пресслужбі уряду. Також більше уваги приділятимуть цифровому врядуванню та місцевим держадміністраціям.
