Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first
Категория
Компании
Дата

Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first

С первого января 2021 украинская IT-компания Jooble перешла на режим работы remote first. Сотрудники могут работать из любой удобной локации. Главное — иметь качественное соединение с интернетом и построить график по киевскому времени.

Сейчас из более чем 500 сотрудников Jooble в офис более или менее регулярно ходят 100, говорит руководитель группы внешних коммуникаций Алексей Кравчук. Ранее основатели компании придерживались мнения, что в общем рабочем пространстве все процессы проходят быстрее и легче. Карантин показал: команды могут функционировать независимо от того, где они находятся. «Уже во время первого локдауна мы увидели, что планы выполняются и люди продолжают работать. Значит, сотрудникам можно дать больше свободы, ведь у них есть ответственность за работу», — рассказывает Кравчук.

Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 1

В режиме remote first уже начали нанимать новых коллег — и в Украине, и за рубежом. «Мы и раньше нанимали людей из других стран, однако их было меньше. Теперь это наш новый курс, который делает возможным именно такой формат работы», — объясняет Кравчук. Сейчас в компании Jooble говорят на 25 языках.

Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 2

Офис Jooble площадью 2,8 тысячи квадратных метров расположен на Подоле в помещении бывшего завода керамических изделий. Компания переехала сюда в сентябре 2018 года, когда команда начала стремительно расти. Ремонт, который длился 9 месяцев, Jooble полностью делали под себя. Бюджет на него был €1 миллион.

Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 3

С переходом на remote first офис фактически превратился в коворкинг. Рабочие места людей, которые продолжают ходить в офис, закрепляются за ними. Для тех, кто работает в гибридном режиме или преимущественно удаленно, реализовано формат хот-деск. На рабочем месте можно оставить таблички It's taken или It's free.

Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 4
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 5
Предыдущий слайд
Следующий слайд

С новым режимом работы в офисе появились шкафы, где можно оставлять вещи. «Клеишь наклейку, пишешь имя и оставляешь все необходимое», — рассказывает Кравчук. Ключей от шкафчиков нет, — в офисе царит полное доверие. До карантина в зоне, где находятся шкафы, были рабочие места.

Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 6
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 7
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 8
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 9
Предыдущий слайд
Следующий слайд

Когда офис проектировался, каждый сотрудник мог предложить идею для реализации в рабочем пространстве. Таким образом появился бар «Нора» на первом этаже. Он работает до сих пор. Там проходят вечеринки, и каждый сотрудник может забронировать его для празднования дня рождения. В «Норе» же происходили встречи книжного клуба, который функционировал до локдауна.

Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 10
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 11
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 12
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 13
Предыдущий слайд
Следующий слайд

Jooble ставили цель создать максимально комфортную среду для сотрудников. Для этого кроме рабочего пространства в офисе оборудовали спортивный зал, кухню, комнаты для сна и лаунж-зону для отдыха.

Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 14
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 15
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 16
Предыдущий слайд
Следующий слайд

Одна из знаковых локаций офиса — живой сад. Дважды в неделю приходит флорист, который ухаживает за растениями. «Это особенно ценно зимой», — добавляет PR-менеджер Jooble Юлия Антонюк.

Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 17
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 18
Предыдущий слайд
Следующий слайд

Рабочая зона — большой опенспейс. Там работает вся команда, включая основателей Jooble. «Нет никаких препятствий для того, чтобы посоветоваться, пообщаться или запитчить предложение. Это классные условия для циркуляции идей», — добавляет Кравчук. Единственный отдельный кабинет — у финансового отдела, которому особенно нужна тишина и возможность сосредоточиться.

Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 19
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 20
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 21
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 22
Предыдущий слайд
Следующий слайд

В офисе Jooble 16 переговорных комнат разного размера. Они окружают опенспейс. С началом remote first в компании сократили количество комнат для отдыха и оборудовали дополнительные переговорные зоны.

Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 23

Амфитеатр — локация на 150 человек, где раньше проходили презентации результатов и планов. Сейчас это происходит онлайн — события в амфитеатре случаются редко и с лимитированным количеством людей.

Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 24
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 25
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 26
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 27
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 28
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 29
Предыдущий слайд
Следующий слайд

В спортзале офиса проходят тренировки по кикбоксингу и йоге — с remote first они не прекратились. Можно играть в командный спорт или заниматься самостоятельно. Сотрудники Jooble могут создать инициативную группу, пригласить тренера по любой дисциплине и проводить занятия в спортзале. Компания компенсирует 50% расходов на тренера.

Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 30
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 31
Основатели IT-компании Jooble считали, что в офисе работать эффективнее. Карантин доказал обратное. Как теперь они внедряют режим remote first /Фото 32
Предыдущий слайд
Следующий слайд

Кухня Jooble — одно из мест циркуляции идей. Чтобы поддержать эту функцию, в помещении установили длинные обеденные столы в противовес маленьким. Так команда больше мотивирована к коммуникации вне опенспейса.

Материалы по теме
Предыдущий слайд
Следующий слайд
Новый Forbes уже в продаже

Новый Forbes уже в продаже

Инвестгид на 2022-й год, Семёнов и его телеканалы, цифровая Украина | Рейтинг работодателей