В Україні медіанні зарплати IT-розробників зменшилися вперше з початку вторгнення РФ, у грудні 2023 року вони становили $3300 проти $3435 пів року тому, йдеться в дослідженні DOU. Зниження торкнулося фахівців майже всіх рівнів.
Ключові факти
- Згідно з дослідженням, медіанна зарплата розробників зменшилася вперше з початку вторгнення на $135 за пів року, це стосувалося фахівців усіх рівнів, крім Lead+.
- Найбільше падіння зафіксоване у зарплатах фахівців рівня Senior (на $162, до $4738). Зарплати Middle знизилися на $100, до $2500. Медіанна зарплата початківців становила $950 проти $1000 пів року тому. Інтерни можуть розраховувати в середньому на $350 замість $450.
- Зарплати найдосвідченіших розробників (Tech Lead та Architect) поки що на попередньому рівні, а у Team Lead падіння незначне (на $25 проти літа 2023 року).
- Спеціалізаціями з найвищими зарплатами залишаються Back-end та Mobile. Зменшення зарплат тут поки що відчувається менше, ніж серед Front-end та Full Stack фахівців.
- Аутстафінгові компанії, як і раніше, мають найвищі зарплати, аутсорсингові – найнижчі. Зокрема, медіанні зарплати розробників в аутстафінгових компаніях – $4100, зростання на $100 за пів року.
- У Києві медіанна зарплата впала на $131, до $3619, у Львові – на $225, до $3500. У Дніпрі, Харкові та Чернівцях медіанні зарплати на тому ж рівні, а в Луцьку і Полтаві зафіксоване невелике зростання (на $100 та $25).
Контекст
У листопаді DOU повідомляв, що за останні 12 місяців чверть айтівців звільнили чи не продовжили контракт, ще 16% фахівців пішли з роботи чи проєкту за власною ініціативою, а 8% відправляли на бенч чи в неоплачувану відпустку. Найчастіше протягом останнього року звільняли розробників (26%), QA (30%) і дизайнерів (28%).Тривалість пошуку роботи зросла, зокрема, 54% респондентів знаходять нову позицію протягом двох місяців і довше.
У листопаді обсяг експорту ІТ-послуг з України становив $564 млн, що на $35 млн більше, ніж у жовтні, йдеться у звіті НБУ. Водночас за 11 місяців року експорт впав на 7,3%, до $6,1 млрд, порівняно з аналогічним показником рік тому.
У грудні стало відомо про суттєве зменшення вакансій на IT-ринку. Загальна кількість становила майже 49 000 вакансій. Після рекордного 2021-го, у 2022-му кількість вакансій зменшилася на 37%, а 2023 року – ще на 31%.
Ви знайшли помилку чи неточність?
Залиште відгук для редакції. Ми врахуємо ваші зауваження якнайшвидше.