Категорія
Лідерство
Дата

Forbes Digital

«Без цього неможливо успішно працювати». Forbes запитав 25 СЕО найбільших компаній, які навички вони найбільше цінують у своїх працівників. Ось що вони відповіли

5 хв читання

«Без цього неможливо успішно працювати». Forbes запитав 25 СЕО найбільших компаній, які навички вони найбільше цінують у своїх працівників. Ось що вони відповіли /ілюстрація Ілля Колесник для Forbes Ukraine

ілюстрація Ілля Колесник для Forbes Ukraine

Прослухати матеріал

Прослухати матеріал

08:23 хвилин

x1
  • 1
  • 1.25
  • 1.5
  • 1.75
  • 2
00:00 / 08:23

«Які софт скіли з початком великої війни ви цінуєте у команді найбільше?» – запитав Forbes Ukraine у лідерів найбільших українських компаній. Ось, що відповіли засновники та топменеджери ОККО, «Фармак», «Укрзалізниці», WOG, АНЦ, Carlsberg, «Київстар» та інших великих українських компаній.

Купуйте річну передплату на шість журналів Forbes Ukraine за ціною чотирьох номерів. Якщо ви цінуєте якість, глибину та силу реального досвіду, ця передплата саме для вас.

Щоб побудувати логістику пального з нуля, команді OKKO до великої війни знадобилося би більше року. Коли після 24 лютого закрилося 90% старих шляхів постачання нафтопродуктів, компанія перейшла на нові – за кілька місяців.

Допомогла навичка швидкого ухвалення рішень, вважає СЕО ОККО Василь Даниляк.

Ви знайшли помилку чи неточність?

Залиште відгук для редакції. Ми врахуємо ваші зауваження якнайшвидше.

Попередній слайд
Наступний слайд
Четвертий випуск 2025 року вже у передпродажу

Замовляйте з безкоштовною доставкою по Україні