Підписка від 49 грн Підписка
Forbes Digital
Категорія
Компанії
Дата

«Людей математично не вистачає». Як подолати плинність кадрів, коли про звільнення думає половина працівників? Рішення від топів АНЦ, ОККО та VIDI

Марина Тупчієнко
Марина Тупчієнко
Forbes

6 хв читання

Поширити
колаж Аліна Кохан для Forbes Ukraine

колаж Аліна Кохан для Forbes Ukraine

Прослухати матеріал

13:44 хвилин
x1
  • 1
  • 1.25
  • 1.5
  • 1.75
  • 2.0
00:00 / 13:44
Озвучено за допомогою штучного інтелекту

Бізнес долає відтік кадрів, закохуючи працівників у роботу. Як українські компанії стають лавмарками для співробітників? Кейси АНЦ, VIDI та ОККО.

Новий застосунок: вчасно про головне без чужих алгоритмів

Ми пропонуємо концентрат бізнес-знань за понад 40 напрямами. У застосунку зручно читати або слухати Forbes Ukraine у будь-яких умовах, навіть офлайн

App Store App Store Google Play Google Play

  • Автор

    Марина Тупчієнко

    Марина Тупчієнко

    Репортерка журналу

    Досліджую, як бізнес масштабується та знаходить нові можливості. Збираю досвід і думки підприємців, які формують індустрію. Сфера інтересу — креативна економіка, корпоративне управління, HR-практики. Закінчила КНУ ім. Тараса Шевченка за спеціальністю «Журналістика». До Forbes працювала асистентом з комунікацій у програмі з підтримки МСП EU4Business. Для комунікації — [email protected]

Ви знайшли помилку чи неточність?

Читати більше