SoftServe

Виторг: 9 млрд грн (оцінка Forbes), IT

SoftServe
Прибуток н/д
70 місце
100 найбільших приватних компаній України 2021

Профайл

Кількість працівників
10 894
Керівник
Крістофер Бейкер
Власник
Тарас Кицмей, Ярослав Любінець, Юрій Василик, Тарас Вервега, Олег Денис
Річний приріст виторгу
29%
Керівник HR
Мері Лайонс
Чиста середньомісячна винагорода (2020)
н/д
Центральний офіс
Львів
Показник work-life balance
92%

50 найкращих роботодавців

У 2021 році глобальний штат SoftServe наблизився до 13 000 спеціалістів. Окрім України у компанії є офіси в Європі, США і Великій Британії. Щоб краще розуміти працівників, аутсорсер використовує дві платформи: People Excellence, де працівники оцінюють свою роботу, та Peakon для опитувань і фідбеку.

З командою працюють як Netflix, чий засновник Рід Гастінгс – великий фанат чесного фідбеку. «Збирати разом команду важливо навіть під час карантину, коли послаблюють обмеження», – каже віцепрезидент напряму Global Talent Operations Костянтин Пилипчук. Колектив збирають на тімбілдинги: від хайкінгу в гори та спа‑вихідних до спільного тренінгу чи мандрівок. У багатьох містах SoftServe не має фізичних офісів, зате будує великий кампус у Львові – на місці колишньої виправної колонії. Ділянка обійшлась у 377,5 млн грн, а в реновацію хочуть вкласти понад $50 млн.

25 найрозумніших компаній

Рік заснування: 1993

Рік запуску R&D‑відділу: 2008

Штат R&D‑відділу: 70

Інвестиції в R&D: $5 млн (2021 рік)

Керівник напряму: Микола Максименко 

SoftServe має чотири R&D‑офіси, де працює 70 осіб: в Україні, Польщі, Болгарії та Сінгапурі. «Ми працюємо з талантами, які можна знайти лише в конкретній локації через розвиток там певного напряму», – пояснює строкату географію директор R&D‑напряму Микола Максименко.

Ключові напрями – біотехнології, віртуальна реальність, квантова фізика. Що вже зробили? Life Science – сервіси автоматично визначають дозування ліків та аналізують генетичні дані пацієнтів із COVID‑19. Технологія Biosense за допомогою відео вимірює пульс, рівень кисню й частоту дихання. Всі розробки одразу віддають на реалізацію клієнтам – роками тримати інновації в лабораторіях SoftServe не планує. Biosense, наприклад, тестують медичний університет у Флориді та клієнти у сфері телемедицини.

«Наша мета – бути на піку інновацій, – говорить Максименко. – Інакше нас буде легко обігнати».

100 найбільших приватних компаній 2021

Головний клопіт SoftServe – гонитва за кадрами. З початку 2021 року компанія найняла понад 2800 нових співробітників і вперше перетнула позначку в 10 000 фахівців, наблизившись до лідера галузі EPAM. Географія розробки крім звичних Львова, Києва і Дніпра охоплює нові для компанії регіони. «Завдяки переосмисленню офісів і дистанційній роботі ми почали розвиток локацій, які раніше не були у фокусі: Ужгород, Одеса, Черкаси, Луцьк, Хмельницький», – говорить старший віцепрезидент компанії Костянтин Пилипчук.

Новиною року стала для SoftServe купівля занедбаної в’язниці у Львові за 377 млн грн. На її місці компанія побудує креативний кампус із офісами, житлом і школою. До 2026‑го туди інвестують близько $100 млн. Мета – створити «комплексне середовище, де є місце і для роботи, і для проживання, і для відпочинку, і для творчості», говорить співзасновник SoftServe Олег Денис.

50 найкращих роботодавців

У вересні SoftServe пережила хакерську атаку, після якої зломники виклали на загальний огляд 13 ТБ інформації, зокрема й персональні дані співробітників компанії. Аутсорсер пообіцяв кожному потерпілому технічну, юридичну та фінансову допомогу. Якщо в персоналу SoftServe і були побоювання, їх, схоже, вдалося вгамувати: жоден із працівників, що заповнив анкету, не згадав про атаку та її наслідки.

Попри найбільший злом в історії українського IT, бізнес SoftServe продовжував набирати обертів. В третьому кварталі компанія отримала 30 нових клієнтів. Всього в роботі більше проектів, ніж за аналогічний період 2019 року, говорить старший віцепрезидент SoftServe Костянтин Пилипчук, який відповідає за залучення в компанію нових талантів. Чисельність співробітників у вересні‑листопаді зросла більш ніж на пів тисячі фахівців – до 7800. Компанія планує найняти ще 600 працівників.

Молодих спеціалістів у традиційних технологіях SoftServe готує своїми силами – у SoftServe IT Academy та співпрацюючи з університетами. Складніше з досвідченими R&D‑інженерами, спеціалістами з Big Data, Data Science, Computer Vision та інших популярних напрямів. Більшість IT‑фахівців мотивують не так зарплати і соцпакет, як можливості для розвитку, вважає Пилипчук. 85% співробітників компанії працюють дистанційно, але навчальних програм не скоротили – їх перевели в онлайн.

100 найбільших приватних компаній 2020

У 2020 році другий за розмірами роботодавець в українській ITіндустрії SoftServe скоротив 250 осіб. Останні девʼять років компанія тільки розширювала команду. Але на найгіршу новину року для SoftServe поки що претендує хакерська атака, якої компанія зазнала 1 вересня. Невдовзі після інциденту у мережі зʼявилися репозиторії розробок, які SoftServe здійснював для великих клієнтів на кшталт Toyota, Cisco та IBM. Пізніше зломники злили ще й особисті документи сотень співробітників. У блозі SoftServe і досі можна знайти публікацію за 2016 рік із заголовком «Чому хакер має бути вашим новим найкращим другом». Документ присвячений захисту від кіберзагроз. 

Поруч в рейтингу «100 найбільших приватних компаній України 2021»
Київська обласна енергопостачальна компанія /Фото Freepik
Виторг 9,1 млрд грн
Прибуток 187 млн грн
Imperial Tobacco /Фото Freepik
Виторг 8,8 млрд грн
Збиток 3 млн грн
Участь в рейтингах
Попередній слайд
Наступний слайд
Статті по темі
Попередній слайд
Наступний слайд
Останні новини по темі